关于开展上海应用技术大学第二届“汇得”教书育人奖评选工作的通知

各二级学院（部）：

为全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会以及全国教育大会精神，深入贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述，鼓励广大教师积极投身教育教学事业，进一步提高教学质量，培育高水平应用创新型人才，激励优秀教学人才脱颖而出，加快推进师资队伍建设，在钱建中校友创办的上海汇得科技股份有限公司捐赠赞助下，学校设立“汇得”教书育人奖。根据《上海应用技术大学“汇得”教书育人奖章程》，为组织开展好上海应用技术大学第二届“汇得”教书育人奖评选工作，现将有关事项通知如下：

一、申报范围

“汇得”教书育人奖用于表彰长期坚持在教学一线，师德高尚、潜心育人、锐意改革创新、教学经验丰富、教学水平高、教学效果好的教师。“汇得”教书育人奖分为“汇得”教学名师和“汇得”教学能手，其中“汇得”教学名师的评选范围为全校在职专任教师，“汇得”教学能手的评选范围为全校40周岁及以下的在职专任教师。

二、申报条件

申报“汇得”教书育人奖的教师应满足以下基本条件：

1.热爱祖国，热爱高等教育事业，政治立场坚定，师德高尚。

2.恪守职业道德，坚持学为人师、行为世范，自觉维护高校教师形象。

3.潜心教书育人，勇于改革创新，治学严谨，为人师表。关心爱护学生，助力学生成才。

4.在人才培养、教育教学改革等方面成绩卓越，深受学生好评，起到先进典型的示范和引领作用。

（一）申报“汇得”教学名师者应至少符合下列条件中的三项：

1.长期担任本科教学，近3年主讲理论课平均课堂教学工作量不少于108学时/学年。

2.课堂教学质量优良，近3年学校督导评价平均成绩在85分以上，且近3年至少有两门次课程的学生评教成绩位于全校前5%，且近2个学期无教学事故记录。

3.积极参加实践教学活动，近3年指导学生本科毕业设计（论文）成绩优良，且近3年在教育部毕业设计（论文）抽检中未出现“问题毕业设计（论文）”情况。

4.教学建设与改革成果显著，近3年主持市级及以上课程建设、课程思政建设或教学改革研究项目；或获批省部级规划教材（主编）；或作为第一完成人获批市级及以上一流课程、优秀教材奖等教学荣誉；或作为主要完成人（排名前3）获市级以上教学成果奖；或作为负责人在市级及以上重要教学竞赛、教学展示活动中成绩优异。

5.近3年指导学生在重要的国家级创新创业大赛中获奖。

（二）申报“汇得”教学能手者应至少符合下列条件中的三项：

1.能独立完整讲授至少1门理论类课程，且近3年内每年完成现聘岗位额定教学工作量。

2.课堂教学质量优良，近3年学校督导评价平均成绩在85分以上，且近3年至少有两门次课程的学生评教成绩位于全校前5%，且近2个学期无教学事故记录。

3.在近2届校级及以上青年教师讲课比赛、教学展示活动中取得突出成绩。

4.积极探索教育教学改革，近3年主持校级课程教学建设项目；或作为主要成员（排名前三）参与市级以上课程建设、课程思政建设或教学改革研究项目；或作为主要成员（排名前三）获批市级及以上一流课程、优秀教材、教学成果奖等奖励。

5.近3年指导学生在重要的市级、国家级创新创业大赛中获奖。

三、推荐名额

“汇得”教学名师和“汇得”教学能手分别按照不高于本学院（部）专任教师总数的1%进行推荐。

申报、评选流程

“汇得”教书育人奖的评审坚持公开、公正、公平的原则，择优推荐。

1.学院推荐：学院（部）在规定名额内推荐符合条件的教师，经学院（部）集体决定公示无异议后，提交《上海应用技术大学“汇得”教书育人奖推荐汇总表》。

2.确定入围：根据《上海应用技术大学关于成立“汇得”教书育人奖评审工作小组的通知》，评审工作小组对通过材料审核的人选进行初评，确认初步入围人选。

3.审核评价：纪检监察机构对人选进行廉洁从教情况审核；党委教师工作部对人选进行师德师风情况审核；教务处对入围人选进行课堂教学质量综合评价。

4.确定候选：对入围人选的课堂教学进行听课，投票评选出“汇得”教学名师、“汇得”教学能手候选人。

5.上会审议：评选结果上报校长办公会审议，并听取钱建中校友的意见。

6.公示表彰：对评选最终结果进行校内公示后，按照《上海应用技术大学“汇得”教书育人奖章程》执行。

上报材料

请各学院（部）于2025年5月8日（星期四）下午16：00前，将《上海应用技术大学“汇得”教书育人奖推荐汇总表》电子版发送至党委教师工作部文强强OA，纸质版（一式一份）送至党委教师工作部252室。

联 系 人：文强强        联系电话：60873409

联系地址：行政楼252室党委教师工作部

党委教师工作部

2025年4月22日